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什么是三方協(xié)議?
三方協(xié)議是《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱,它以書面形式明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),在畢業(yè)生到單位報(bào)到、用人單位正式接收后自行終止。
三方協(xié)議在畢業(yè)生離校之前簽訂,簽約后就意味著畢業(yè)生的第一份工作基本確定。
三方協(xié)議≠勞動(dòng)合同法
勞動(dòng)合同法規(guī)定,用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,。建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。
三方協(xié)議書只是畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方之間簽訂的就業(yè)意向,不是勞動(dòng)關(guān)系的法律文件,對(duì)勞動(dòng)關(guān)系沒有約束力。
注意事項(xiàng)!
關(guān)于戶口
如果你想要拿到就業(yè)地的戶口,就要問清單位是否解決戶口,尤其對(duì)于簽約上海、上海的畢業(yè)生來說非常重要。上海落戶
如果單位表示“保證解決戶口”、“盡力解決戶口”、甚至“不保證解決戶口”,畢業(yè)生就業(yè)承擔(dān)一定風(fēng)險(xiǎn)。具體詢問凡圖落戶上海咨詢網(wǎng)(網(wǎng)址:www.51luohu.com)老師
如果單位向你承諾解決戶口問題,就要把這一條寫到三方協(xié)議的備注欄里,以維護(hù)自己的合法權(quán)益。
待遇主要包括工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、福利、股票、保險(xiǎn)、公積金等,需要確認(rèn)各部分待遇的細(xì)節(jié):
工資:問清是稅前還是稅后,年底是否雙薪等等;
獎(jiǎng)金:很多單位都設(shè)有季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng),要詢問確認(rèn)能拿到的獎(jiǎng)金。留學(xué)生落戶
3.補(bǔ)貼:有些單位有通訊、住房、交通、伙食等各種補(bǔ)貼,也要詢問清楚。
4.保險(xiǎn)、公積金:要注意單位的繳費(fèi)基數(shù),是否遠(yuǎn)低于你的實(shí)際工資
關(guān)于工作內(nèi)容
問清自己具體的職務(wù)崗位,了解工作內(nèi)容和在公司所處的地位,如果是公司核心部門,一般來說會(huì)比較受重視,發(fā)展前景較好。
并且也要看你工作的技術(shù)含量,是否有利于個(gè)人能力的提高,對(duì)職業(yè)生涯有益,對(duì)未來升職和跳槽是否有幫助。
關(guān)于培訓(xùn)
對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生來說,公司的培訓(xùn)體系是非常重要的考慮因素,甚至于比你眼前的優(yōu)厚待遇還更重要。公司有好的培訓(xùn)體系,可以幫助你快速成長,簽約前要了解公司有哪些培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)你個(gè)人能力提升是否有所幫助。
關(guān)于簽約年限和違約金
不同單位的簽約年限不同,要問清楚。
對(duì)違約金,在協(xié)商中力爭(zhēng)降到最低,通常違約金不得超過5000元。違約金特別高的單位要慎重簽約,以免單位自身?xiàng)l件不好,利用高額違約金拴住畢業(yè)生。
關(guān)于試用期
對(duì)畢業(yè)生來說,簽訂了三方協(xié)議后,還需接受用人單位實(shí)習(xí)期、試用期的進(jìn)一步考察。
畢業(yè)生需要注意試用期/實(shí)習(xí)期的時(shí)長:
1.外企、合資企業(yè)、私企一般采用試用期,一般1-3月不等,通常是3個(gè)月,最長不超過6個(gè)月;
2.國家機(jī)關(guān)、高校、研究所一般采用實(shí)習(xí)期,通常為一年。
還是注意事項(xiàng)?。?!
要了解出差和加班情況
提前了解出差和加班情況,頻率、時(shí)長各是多少,做好心理準(zhǔn)備。
如果接受出差和加班,要問清有無加班費(fèi)、出差補(bǔ)貼等。留學(xué)生戶口
莫忘發(fā)展機(jī)會(huì)
行業(yè)背景:考慮公司所處的行業(yè)背景和發(fā)展現(xiàn)狀,對(duì)行業(yè)發(fā)展前景進(jìn)行預(yù)測(cè);
公司背景:公司在行業(yè)中所處的地位、發(fā)展現(xiàn)狀、經(jīng)營業(yè)績和未來發(fā)展預(yù)期。
個(gè)人機(jī)會(huì):自己所處的部門在公司的地位,自己的職位升職機(jī)會(huì)和發(fā)展前景。
關(guān)于派遣證
派遣證,也叫報(bào)到證。
簽訂三方協(xié)議后,學(xué)校向教育主管部門上報(bào)就業(yè)方案,審批通過后為學(xué)生辦理報(bào)到證,每年畢業(yè)生畢業(yè)前領(lǐng)取。
報(bào)到證是人事關(guān)系接轉(zhuǎn)的依據(jù),是辦理戶口、檔案的憑證。拿著派遣證到工作單位報(bào)到,就此開始計(jì)算工齡。