陳老師微信 請(qǐng)掃描加好友

提供最新落戶政策及一對(duì)一落戶上海咨詢方案

• 上海留學(xué)生落戶/留學(xué)生落戶上海/留學(xué)生落戶上海政策咨詢
• 研究生上海落戶/上海落戶政策2022碩士/上海應(yīng)屆生落戶咨詢
• 咨詢電話：13671738356（微信同號(hào)） 陳老師
• 掃一掃二維碼，24小時(shí)提供一對(duì)一免費(fèi)落戶上海咨詢

　　3月10日，為了為海外人才培養(yǎng)、創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的社會(huì)、生態(tài)和經(jīng)濟(jì)環(huán)境，市進(jìn)一步簡化了引進(jìn)海外人才的業(yè)務(wù)流程，明確了引進(jìn)海外人才的申請(qǐng)程序。上海海歸落戶辦理中國所獨(dú)有的一種人口管理方法。一個(gè)中國人出生后被要求選擇其父母中的一方的戶籍作為自己的戶籍，在就學(xué)、就業(yè)等也可以遷移戶口，但是有時(shí)地方政府會(huì)限制遷移的名額，以及征收高額城市增容費(fèi)；因超生等原因也存在大量沒有戶口的人口。留學(xué)生落戶中介申辦落戶人員年齡距法定退休年齡須五年以上。屬于國家認(rèn)定的高層次人才或者具有特殊專長并為本市緊缺急需的海外高層次留學(xué)人員，年齡可適當(dāng)放寬，但須由用人單位先向上海市人力資源和社會(huì)保障局(上海市外國專家局)申報(bào)，經(jīng)審核同意后受理。海歸落戶上海戶口若報(bào)入上海市或區(qū)人才服務(wù)中心集體戶的附同意接受函原件；戶口若報(bào)入由業(yè)務(wù)管理部門推薦的集體戶口的，用人單位報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局（上海市外國專家局）的請(qǐng)示函中須注明；戶口若報(bào)入本人購買的產(chǎn)權(quán)房內(nèi)的，附房屋產(chǎn)權(quán)證。昨天，青年日?qǐng)?bào)記者從市人力資源和社會(huì)保障局了解到，市政府已經(jīng)取消了以管理留學(xué)生的居留證作為引進(jìn)留學(xué)人才的前提條件的工作能力要求，根據(jù)他們自己的工作、生活和實(shí)際問題，需要教師申請(qǐng)居留證來培訓(xùn)留學(xué)生和引進(jìn)留學(xué)人才。

　　據(jù)了解，我市自2001年以來，它打開了引進(jìn)海外人才訓(xùn)練，工作和居留許可的人才引進(jìn)合格的學(xué)生。但一直以來，引進(jìn)的海外人才，需要兩個(gè)步驟：需要申請(qǐng)工作后的學(xué)生居留證可申請(qǐng)海外人才引進(jìn)，報(bào)告渠道于地區(qū)和海外學(xué)者人力社保局中心。

　　昨日,記者從市人力資源社保局獲悉,本市進(jìn)一步簡化留學(xué)教育人才培養(yǎng)引進(jìn)辦理業(yè)務(wù)流程、提升中國留學(xué)人才可以引進(jìn)管理工作環(huán)境信息化技術(shù)水平、理順留學(xué)人才引進(jìn)申報(bào)程序。具體為:一是取消了將《工作居住證》作為一個(gè)留學(xué)人才引進(jìn)前置條件的工作能力要求。留學(xué)人員可根據(jù)自己工作我們生活結(jié)合實(shí)際問題需要教師分別辦理留學(xué)人員培訓(xùn)工作居住證和留學(xué)人才引進(jìn)。需要辦理留學(xué)人員提高工作居住證的,直接去各區(qū)人力社保局或海外學(xué)人中心申請(qǐng)即可。

　　同時(shí)，記者聯(lián)系便于單位申請(qǐng)和統(tǒng)一管理，用人單位可向注冊(cè)地當(dāng)?shù)厝嗣裆鐣?huì)保障局或留學(xué)生中心申請(qǐng)引進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)，也可根據(jù)人事管理權(quán)限向市委，辦，局，企業(yè)集團(tuán)，市科研院所等市級(jí)主管部門申請(qǐng)，報(bào)市人保局審批。在市內(nèi)，雙高人才，外企人力資源服務(wù)公司，外商投資服務(wù)中心存檔的單位，也可向這四家市級(jí)人力資源公共服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，報(bào)市人力社保局審批。此外，引進(jìn)申請(qǐng)表和轉(zhuǎn)信給所有學(xué)生，實(shí)現(xiàn)了機(jī)器化，學(xué)生進(jìn)一步提高了學(xué)生的信息工作水平，應(yīng)得到支持。

　　市人力資源和社會(huì)保障局強(qiáng)調(diào)，申請(qǐng)引進(jìn)海外人才和留學(xué)生工作居留證，是用人單位人事干部自己應(yīng)該做的工作，不能推卸找所謂中介機(jī)構(gòu)的責(zé)任。目前，本市除市人才、雙高人才、外企人力資源服務(wù)公司和外商投資服務(wù)中心等四個(gè)機(jī)構(gòu)可以為企業(yè)提供正規(guī)的人才引進(jìn)和工作居留許可申請(qǐng)服務(wù)外，其余所謂的人才引進(jìn)中介機(jī)構(gòu)都是非正規(guī)的，如果存在欺詐行為，用人單位和申請(qǐng)人都會(huì)卷入誠信問題，造成不必要的經(jīng)濟(jì)和聲譽(yù)損失。

　　理由有出國。國外主題手段的公民個(gè)人：到定居，探親，訪友，學(xué)習(xí)，就業(yè)，旅行，從事商務(wù)等非公務(wù)活動(dòng)。雖然題材不同，但申請(qǐng)是一樣的。