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　　博士后人員在站期間，其配偶和子女享有相應(yīng)的政策待遇。不直接借調(diào)博士后配偶，但可協(xié)助推薦相關(guān)崗位。博士后配偶及未成年子女可以隨遷，并按規(guī)定到居住地公安派出所辦理暫住手續(xù)。在站工作期間，博士后人員可憑上海市人事局的介紹信，在其子女暫住戶(hù)口所在地辦理入幼兒園、小學(xué)和初中的手續(xù)。對(duì)于沒(méi)有工作且戶(hù)口在外省市的博士后配偶，如果被校內(nèi)有關(guān)部門(mén)臨時(shí)聘用，則必須為其購(gòu)買(mǎi)外勞力綜合保險(xiǎn)，臨時(shí)工作期間不計(jì)工齡。

　　博士后人員工作期滿(mǎn)出站后，其配偶和未成年子女的戶(hù)口可隨博士后本人一并遷移至接收單位所在地。

　　博士后（Postdoctoral）是指在獲得博士學(xué)位后，在高等院校或研究機(jī)構(gòu)從事科學(xué)研究的工作職務(wù)，通常是在博士后流動(dòng)站或博士后科研工作站進(jìn)行研究的人員。需要明確的是，博士后不是學(xué)位，而是一段工作經(jīng)歷。博士后制度是指在高等學(xué)校、科研機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)等單位設(shè)置特殊職位，挑選獲得博士學(xué)位的優(yōu)秀年輕人員，在規(guī)定期限內(nèi)從事科學(xué)研究工作。博士后工作由國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、全國(guó)博士后管委會(huì)辦公室歸口管理。

　　很多人關(guān)心博士后期間的家屬安置問(wèn)題，尤其是配偶的工作推薦和子女的入學(xué)安排。政策雖然提供了方向性支持，但具體執(zhí)行細(xì)節(jié)因單位和地區(qū)而異，比如子女入學(xué)可能涉及居住證、暫住戶(hù)口等前置條件，配偶的臨時(shí)聘用也有保險(xiǎn)和工齡的特殊規(guī)定。凡圖人才咨詢(xún)專(zhuān)注上海落戶(hù)政策研究十多年，熟悉各類(lèi)人才引進(jìn)的審核邏輯，可為你免費(fèi)評(píng)估博士后出站后落戶(hù)上海的條件匹配度，梳理家屬隨遷的材料清單，識(shí)別常見(jiàn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，確保申請(qǐng)過(guò)程清晰合規(guī)。

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