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　　上海市居住證積分指標(biāo)體系由基礎(chǔ)指標(biāo)、加分指標(biāo)、減分指標(biāo)和一票否決指標(biāo)共同構(gòu)成?；A(chǔ)指標(biāo)涵蓋年齡、教育背景、專業(yè)技術(shù)職稱和技能等級，以及在本市工作并繳納職工社會保險的年限等維度。

　　現(xiàn)行政策規(guī)定，上海市居住證積分的標(biāo)準(zhǔn)分值為120分。申請人需滿足以下基本條件方可申請積分：持有有效《上海市居住證》；年齡在18至60周歲之間；在本市合法穩(wěn)定居住并就業(yè)，參加本市職工社會保險累計滿6個月；就業(yè)于上海市企業(yè)；積分測算達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)分值；申請當(dāng)月處于就業(yè)狀態(tài)且近1年內(nèi)累計繳納本市職工社保滿6個月。在外地企業(yè)駐滬分支機構(gòu)或上海企業(yè)駐外地分支機構(gòu)工作的人員不符合申請條件。

　　基礎(chǔ)指標(biāo)的具體積分規(guī)則如下：

　　一、年齡

　　積分計算需依據(jù)身份證上的出生年月日核算出準(zhǔn)確周歲后進(jìn)行。

　　二、教育背景

　　三、專業(yè)技術(shù)職稱和技能等級（與學(xué)歷積分二選一）

　　利用職稱或技能等級積分時，需滿足以下要求：相應(yīng)職稱或技能等級需在上海可積分目錄內(nèi)，且在上海取得或通過復(fù)評；若選擇學(xué)歷積分，需為可積分的大專學(xué)歷；在具備相應(yīng)崗位招聘資格的企業(yè)從事對應(yīng)崗位工作；近6個月社保繳納基數(shù)達(dá)到一倍且匹配繳納個稅。職稱技能積分與學(xué)歷積分不可同時使用。

　　四、在本市工作及繳納職工社會保險年限

　　本項積分規(guī)則為社保繳納年限乘以3。每滿1年可積3分，無上限。計算年限期間，社保不能出現(xiàn)斷繳補繳，否則需重新計算。社保繳納單位、勞動合同簽訂單位及個稅繳納單位必須一致。

　　加分指標(biāo)包含創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才、緊缺急需專業(yè)、投資納稅或帶動本市就業(yè)、社保基數(shù)繳納、特定公共服務(wù)領(lǐng)域和遠(yuǎn)郊重點區(qū)域、全日制應(yīng)屆畢業(yè)生、配偶為上海戶籍以及表彰獎勵等。

　　一、創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才、緊缺急需專業(yè)

　　通過緊缺急需專業(yè)積分，需同時滿足：專業(yè)與緊缺目錄一致；為全日制大專期間所學(xué)專業(yè)；從事相關(guān)崗位工作。

　　二、投資納稅或帶動本市就業(yè)

　　持證人在本市投資創(chuàng)辦的企業(yè)，按個人投資份額計算，最近連續(xù)3年平均每年納稅額達(dá)10萬元及以上或平均每年聘用本市戶籍人員10人及以上，每滿足10萬元納稅或10名聘用人員積10分，最高120分。利用本項積分，企業(yè)注冊地、納稅地、社保繳納地均需在上海，注冊資金實繳并提供驗資報告，申請人須為公司股東，納稅額按持股比例計算。

　　三、繳納職工社會保險基數(shù)

　　通過社?；鶖?shù)積分，需確保社保與個稅繳納相匹配，并持續(xù)保持或高于對應(yīng)基數(shù)繳納，否則無法通過積分年審。

　　四、特定公共服務(wù)領(lǐng)域和遠(yuǎn)郊重點區(qū)域

　　在特定公共服務(wù)領(lǐng)域就業(yè)，每滿1年積4分，滿5年后開始計入總積分；在遠(yuǎn)郊重點區(qū)域工作并居住，每滿1年積2分，滿5年后開始計入，最高20分。特定公共服務(wù)領(lǐng)域指環(huán)衛(wèi)領(lǐng)域（非編制內(nèi)一線環(huán)衛(wèi)工人除外）；遠(yuǎn)郊重點區(qū)域指臨港區(qū)，需在臨港居住和工作，社保個稅繳納在臨港，中途離開后返回需重新計算。

　　五、全日制應(yīng)屆畢業(yè)生

　　全日制應(yīng)屆高校畢業(yè)生可加10分，該加分有效期至畢業(yè)次年6月。

　　六、配偶為上海戶籍

　　配偶為本市戶籍人員，結(jié)婚每滿1年積4分，最高40分。

　　很多人以為只要社保交得久就能湊夠120分，卻忽略了學(xué)歷、職稱、緊缺專業(yè)、社?；鶖?shù)等多重加分項的組合邏輯，以及單位資質(zhì)、個稅匹配等細(xì)節(jié)對積分達(dá)標(biāo)的影響。這些條件環(huán)環(huán)相扣，任何一環(huán)不匹配都可能導(dǎo)致積分不夠120分。凡圖人才咨詢專注上海積分落戶政策細(xì)節(jié)十多年，熟悉各類積分項的審核要點，可為你免費評估當(dāng)前積分構(gòu)成是否達(dá)標(biāo)，識別潛在扣分風(fēng)險，梳理適配你個人情況的積分達(dá)標(biāo)路徑。不確定你的居住證積分是否達(dá)到120分？凡圖咨詢可為你免費提供積分構(gòu)成初步評估，判斷當(dāng)前條件是否符合2026年政策要求。